Навчання та розвиток | "Macro" - кадровий консалтинг

Похибки в технології підбору співробітників

У випадках, коли складно встановити причини плинності кадрів, є ймовірність, що помилки відбуваються в процесі підбору кадрів.

«Людей вербуют через интернет-сеть»

Измученные неизвестностью черкащане подключили к поискам Илоны частного детектива из Москвы Вячеслава Демина. Тот убежден: в этом случае речь идет «о классическую форму вербовки людей криминальными структурами». Господин Демин утверждает: скорее всего, «работает» некая общественная организация с элементами верования, основное направление которой – мошенничество.

Это была не наша Илона!

Во время учебы в Германии исчезла черкасская студентка. Предполагают, что девушка могла попасть в интеллектуальное рабство.

«Рог изобилия» от Кабмина

Премьер-министр рассказал, как стало хорошо жить ветеранам, и обещал предпринимателям «месяц диалога», а врачам и учителям – зарплату.

Две трагедии, две победы, два хостинга на Украине

В календаре очень близко расположены даты: 26 апреля (Чернобыльская катастрофа) и 9 мая (День Победы). Эти два события, хотя и разные (вооруженное противостояние государств и техногенная авария), имеют много подобного, даже общего.

Мотузковий курс – підготовка команди чемпіонів

Напевно, зараз дуже важко відшукати керівника, котрий не замислюється над тим, наскільки доцільно проводити серед своїх підлеглих командоутворюючі заходи.

Звідки з’являються топ-менеджери?

Це питання має історію, що включає в себе три етапи:

Переваги персонального рекрутингу

Під час презентацій на тренінгах корпоративних рекрутерів або сесійних виїздах HR-менеджерів, можна навести приклади персонального рекрутингу, для того щоб зрозуміти, якою мірою прогресивна дана компанія у своєму розумінні цінності високопотенційних талантів.